〈求人〉 京丹後市
〈 指導員★障がいがある方の地域での日常生活に伴走★ 〉
社会福祉法人 みねやま福祉会
給与 1,130円〜1,130円
※フルタイムは月額換算・パートは時間額
| 区分 | パート |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府京丹後市峰山町新町２０１５ー２ 障害者地域生活支援センター もみの木 |
| 時間 |
交替制（シフト制） 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 |
| 休日 | 火曜日，その他 週休二日：毎週 |
| 年齢 | |
| 学歴 | 必須 |
| 経験 | 経験不問 |
| 資格 |
普通自動車免許 必須（ＡＴ限定可） |
仕事内容
障がいのある方にとって「安心できる居場所」であるとともに、
地域での快適な日常生活に伴走する仕事です。
主な仕事内容：ご利用者の必要な生活支援全般、日常的な関わり、
レクリエーション、余暇活動支援、送迎
変更範囲：変更なし
※ある場合はご相談させてもらいます。
会社の特長
赤ちゃんからお年寄りまで、誰もがその人らしく暮らせるよう
人と人が自然につながりあえる環境をコーディネートしています！
フクシの仕事で暮らしの困り事を解決していきます。
その他特記事項
・勤務時間や勤務日数は相談に応じます。
・勤務時間により休憩時間が異なります。
・加入保険は、勤務日数・労働時間に応じて法定通り適用されます
。
◎法人公式ＬＩＮＥはみねやま福祉会ホームページの『採用情報』
よりご登録できます。
・応募書類（履歴書・エントリーシート）は法人公式ＬＩＮＥから
入力・提出を行います。
◎採用決定後、入職までに以下をご準備ください。
・最終学校卒業証明書
・資格証の写し（有資格者のみ）
・健康診断書（入職３カ月前以内のもの）
〈 募集要項 〉
| 就業場所 |
京都府京丹後市峰山町新町２０１５ー２
障害者地域生活支援センター もみの木 |
|---|---|
| 交通 |
最寄り駅： 京丹後鉄道 峰山駅 車 10分 マイカー通勤： マイカー通勤可
|
| 雇用形態 | パート |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 試用期間 |
あり 期間：３ヶ月間 試用期間中の労働条件：同条件 トライアル雇用併用の希望：希望しない |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
〈 給与・賞与 〉
| 賃金・手当 a+b+c | 1,130円〜1,130円 ※フルタイムは月額換算・パートは時間額 |
|---|---|
| 基本給(a) | 1,130円〜1,130円 |
| 諸手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | なし |
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 他 手当等 | 扶養手当（８，０００円／人）、 住居手当（最大２０，０００円）、 時間外手当、休日勤務手当、 年末年始手当（３，０００円／回） |
| 賃金形態等 | 時給 |
|---|---|
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
〈 就業時間・休日 〉
| 就業時間 |
交替制（シフト制） (or)8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 |
|---|---|
| その他事項 | ８：３０～１７：３０のうち４～８時間 勤務時間・勤務日数は相談に応じます。 ※６時間以上勤務する場合は休憩あり |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定 労働日数 | 週3日〜週4日 |
| 休日等 | 火曜日，その他 |
|---|---|
| 週休二日制 | 毎週 |
| 休日その他 | 休みについて応相談可 ★土日祝も勤務可能な方大歓迎★ |
| 転勤 | 転勤なし |
〈 働く環境・福利厚生 〉
| 従業員数 |
企業全体：541人 就業場所：12人 うち女性：9人 うちパート：1人 |
|---|---|
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 受動喫煙策 | あり（屋内禁煙） |
|---|---|
| 育児休業 取得実績 | あり |
| 介護休業 取得実績 | あり |
| 看護休暇 取得実績 | あり |
〈 募集事業所の概要 〉
| 事業所名 | 社会福祉法人 みねやま福祉会 |
|---|---|
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 所在地 | 〒627-0031 京都府京丹後市峰山町呉服１０番地 |
| 設立年 | 昭和25年 |
| 事業内容 | 乳児院、児童養護施設、保育所、認定こども園、障害者地域生活 支援センター、児童発達支援センター、特養、ショートステイ、 グループホーム、小多機など２２事業所を展開中。 |
| 求人担当者 | 人事課 櫛田 TEL 0772-69-5005 |
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